2023-9-13 17:25 |
В сентябре число вакансий на рынке труда в Москве выросло в 2,7 раза в сравнении с прошлым годом, а средний уровень зарплат повысился на 16% — до 73 766 рублей. При этом самой высокооплачиваемой специальностью стал стоматолог-ортопед, пишет РИАМО со ссылкой на платформу "Авито. Работа".
Подробнее читайте на lifenews.ru ...
В Госдуму внесен законопроект, предлагающий выплачивать домохозяйкам прожиточный минимум. Депутат Ярослав Нилов в беседе с 360. ru пояснил, что эта инициатива направлена на поддержку людей, которые занимаются домашним хозяйством.
В России работодатели стали активнее платить сотрудникам квартальные и ежемесячные премии, хотя в последние годы от этого уходили. Изменения связаны с экономической ситуацией и дефицитом кадров. Об этом сообщает РБК со ссылкой на экспертов.
Необычное рабочее исследование провели в России с 3 по 6 марта, участниками которого стали 3,5 тысячи человек из всех регионов. Более трети россиян (35%) рассказали, что не едят на рабочем месте из-за соответствующего запрета, 34% — избегают нецензурной лексики, а 33% придерживаются ограничений по дресс-коду.
Пока одни работодатели стараются создать условия для привлечения молодых сотрудников, другие выражают скептицизм и недовольство в отношении представителей поколения Z – людей, родившихся с конца 1990-х до начала 2010-х.
Восемь из десяти представителей поколения Z из Санкт-Петербурга не станут рассматривать вакансии с зарплатой по договоренности. Иногда работодатели не указывают размер оклада для того, чтобы определить зарплату после собеседования, узнать ожидания кандидата и скрыть информацию от текущих сотрудников или конкурентов.
Количество запрещённых для женщин профессий сократилось с 400 до 100. Сейчас на мужских работах 23% сотрудников — женщины. Зачем представительницам женской половины населения понадобились профессии мужчин рассказала РИА «ФедералПресс» председатель Тюменской городской думы, региональный координатор «Женского движения «Единой России» Светлана Иванова.
Сотрудники 71% компаний в России продолжают работать во время болезней, свидетельствуют результаты исследования, которые публикует «Газета.ru». По данным издания, 15% работодателей заявили, что их подчинённые при недугах не берут официальный больничный, однако в 82% случаев ситуация обратная.
