
2018-8-21 14:56 |
Уход сотрудников с руководящих должностей может обернуться долгими поисками подходящих кандидатов и негативно отразиться на бизнесе. Чтобы избежать катастрофы, крупные компании "подстилают соломку" — задолго до потери ключевых сотрудников подбирают им замену.
"ДП" сформулировал основные принципы для запуска системы кадрового резерва. .
Подробнее читайте на dp.ru ...
Источник: dp.ru | Рейтинг новостей: 100 |