работодатели - Последние новости [ Фото в новостях ] | |
В нынешнем году работодатели в России будут активно обращать внимание на соискателей старше 50 лет. Об этом в беседе с РИА "Новости" рассказала директор центра карьеры корпорации "Синергия", HR-стратег Анна Рудакова. lifenews.ru »
Наиболее гибкими для петербурженок стараются быть наниматели в сферах безопасности и добычи сырья, производства, строительства и логистики. piter.tv »
Только 19% работодателей страны заявили, что 2022 год оказался для них лучше, чем 2020 и 2021-й. Об этом говорится в исследовании портала hh. ru. Чаще других про удачный год говорят в компаниях с небольшим штатом (до 50 человек) — их 31%. gazeta.spb.ru »
Иногда этот пункт входит в коллективный договор или в локальный нормативно-правовой акт. piter.tv »
В 2022 году работодатели по всей России опубликовали свыше 17 тысяч вакансий для фельдшеров. Более 2,5 тысяч из них были выложены в ноябре, сообщили в пресс-службе сервиса hh. ru. В Санкт-Петербурге рост спроса превысил 70%. gazeta.spb.ru »
Самый распространенный вид поощрения — скидки на продукцию компании. spb.aif.ru »
Сервис поиска работы составил рейтинг заработной платы в Северной столице. spb.aif.ru »
Портал по поиску работы HeadHunter выяснил, что работодатели в России стали реже звать на собеседования мужчин. По словам руководителя службы исследований компании Марии Игнатовой, рекрутеры сейчас отдают предпочтение женщинам предпенсионного возраста. lifenews.ru »
Нехватка профессионалов растет сразу по нескольким направлениям. Как стало известно из результатов исследования сервиса HeadHunter, самым большим спросом сейчас пользуются продавцы и кассиры, повара, а также врачи. businessfm.spb.ru »
Количество российских компаний, где больше работников стало трудиться удалённо, выросло на 3% по сравнению с июнем. Соответствующее исследование провели аналитики портала SuperJob, передаёт РБК. lifenews.ru »
Кадровый рынок ожил и показывает большую динамику по сравнению не только с пандемийными годами, но и с аналогичным сезоном 2018 года, и это результат реструктуризации отечественного бизнеса. lifenews.ru »
Более 60% петербургских компаний заявили, что берут на стажировку молодых специалистов. Причём 24% работодателей даже разрабатывают соответствующие программы для молодёжи. businessfm.spb.ru »
Также во II квартале 2022 года стали востребованы специалисты в областях сырья и строительства, piter.tv »
Российские работодатели начали индексировать зарплаты сотрудникам. Прибавка составила до 30%. Кому ещё повысят выплаты в ближайшее время и на сколько? lifenews.ru »
Официально нерабочими в 2022 году будут дни с 1 по 3, а также с 7 по 10 мая. Рекомендации же регионам требуют обсуждения в РТК, уточнила замминистра труда Мухтиярова. lifenews.ru »
Специалисты выяснили, какие бонусы предлагают соискателям помимо достойной зарплаты. piter.tv »
Судя по результатам проведённого исследования, три найме сотрудников это не ключевой фактор для выбора кандидатуры, но некоторые компании ему всё же уделяют внимание. lifenews.ru »
Все больше и больше работодателей демонстрируют желание взять на работу людей с ограниченными возможностями здоровья. piter.tv »
В городе было опубликовано более 470 объявлений, в которых специалисты по кадрам искали кандидатов-китаистов. piter.tv »
Аргументы и Факты: объясняем, что происходит spb.aif.ru »
И первая из них — декретный отпуск, который может надолго лишить компанию даже ценной сотрудницы. lifenews.ru »
Между тем, среди безработных Петербурга на бирже труда сегодня зарегистрированы лишь 22% людей. piter.tv »
Осенью на рынке труда обострилось сразу несколько проблем, в том числе дефицит кадров во многих сферах. В результате стали расти не только зарплаты, но и премии сотрудников. Кому заплатят больше? lifenews.ru »
Работодатели готовы нанимать пенсионеров. Но проблема дискриминации на рынке труда остаётся. dp.ru »
Помимо этого петербуржцы хотели бы пройти курсы иностранных языков и научиться в работе в "1С". piter.tv »
Многие компании анонсировали дополнительные выплаты сотрудникам. Если температура на работе выше норматива, то можно получить прибавку к зарплате. Кому сделают доплаты за жару и сколько они составят? lifenews.ru »
Согласно данным опроса, больше всего этот вопрос тревожит рекрутеров из транспортно-логистической сферы и продаж. При этом меньше всех про ковид спрашивают при устройстве на работу в информационных технологиях и в финансовых учреждениях. lifenews.ru »
Некоторые уже увеличивали оклад своих работников в текущем году, а другие — только собираются это сделать. При этом в некоторых компаниях успели уменьшить денежные выплаты. lifenews.ru »
Предприниматели должны обеспечить вакцинацию 60% своего персонала. piter.tv »
Согласно результатам опроса, большинство из них уже в этом году планируют произвести индексацию. lifenews.ru »
Высокий уровень критического мышления не является естественным результатом высшего образования. Но именно это качество ценят работодатели. dp.ru »
Представители рынка лёгкой промышленности отмечают нехватку работников. Особенно острой проблема стала во время пандемии, поэтому работодатели даже нанимают персонал из других областей и переучивают их. dp.ru »
К началу года уже 15% корпоративных клиентов сэкономили на ДМС. Около трети предпринимателей просят кардинально сократить бюджет программы полиса. businessfm.spb.ru »
Московско-Петроградская ветка дает самое большое число предложений о работе не первый год. saint-petersburg.ru »
Наиболее значимым навыком является умение взаимодействовать с людьми. piter.tv »
Среди них повышение зарплат сотрудникам, расширение штата, открытие новых направлений деятельности. saint-petersburg.ru »
Коронавирус упоминается в сферах "Медицина, фармацевтика", "Строительство", "ИТ, телеком", "Транспорт", "Рабочий персонал". piter.tv »
Чаще всего вакансии, где упоминается коронавирус, встречаются в профессиональных сферах «Медицина, фармацевтика», «Строительство» и «ИТ, телеком». mr7.ru »
Топ-10 лучших работодателей Петербурга выясняют, кто больше достоин получить главную городскую премию «Фонтанка.ру — Признание и Влияние». Окончательное решение — за петербуржцами. fontanka.ru »
Пандемия заставила желающих трудоустроиться просить зарплату даже ниже, чем им готовы предложить. dp.ru »
Однако, очень немногие работодатели следят так за своими сотрудниками. piter.tv »
Технические средства позволяют выяснить, чем занят работник, или даже предотвратить утечку служебной информации. Читать далее... lifenews.ru »
Каждый пятый житель 47–го региона находит работу в Петербурге. Подмосковье и Ленинградская область — абсолютные лидеры по маятниковой миграции в России. dp.ru »
Заработная плата остаётся без изменений, если все должностные обязанности сотрудника сохраняются.Читать далее... lifenews.ru »
Найти такую работу можно и в Москве, и в регионах. Читать далее... lifenews.ru »
Сегодня на пике популярности — IT и телеком. В знаменитом Бонче — петербургском университете телекоммуникаций им. профессора М. А. Бонч-Бруевича — дадут знания, с которыми выпускники всегда будут востребованы. fontanka.ru »
В Госдуму поступил законопроект о введении нижнего порога почасовой оплаты труда. Таким образом планируется защитить сотрудников от произвола работодателей. Какие сейчас есть схемы обмана при разных формах оплаты труда и как вычислить махинации руководства?Читать далее... lifenews.ru »
Сделать это можно в личном кабинете юрлица, индивидуального предпринимателя на сайте мэра и правительства столицы.Читать далее... lifenews.ru »
Пандемия коронавируса и режим самоизоляции принесли бизнесу серьёзные убытки. Многих сотрудников уже предупредили о снижении зарплат и увольнениях. Впрочем, пока одни компании находятся на грани выживания, у других прибыль даже растёт. lifenews.ru »
